Статьи о подборе персонала, метриках рекрутинга и стратегии найма. Для CEO, HRD и собственников.
Показано 10 из 486 статей в категории "Подбор и найм — методология"
В 2024 году 90% российских HR-специалистов уже используют ИИ-инструменты в рекрутинге, но только 22% применяют их эффективно, экономя 10+ часов в неделю. Это значит, что у большинства компаний есть инструменты, но нет системного подхода к и
В IT-индустрии России сложилась парадоксальная ситуация: компании массово отдают предпочтение внешним кандидатам, даже когда внутри есть проверенные специалисты. Возьмём пример компании «Альфа-Тех», где после двух успешных релизов продукта
В IT-рекрутинге время — это деньги. Каждый час, потраченный на написание уникального письма с нуля, — это час, который можно было бы потратить на закрытие сделки или поиск кандидатов. По данным нашего анализа 50 IT-компаний из России, recru
Google Alerts — это бесплатный инструмент от Google, который позволяет отслеживать упоминания о вас или вашей компании в интернете. Он особенно полезен для персонального брендинга, так как мгновенно уведомляет вас, если вас кто-то упомянул
IT-рекрутинг в России стал одним из ключевых вызовов для компаний, особенно в условиях санкций и высокой конкуренции. В 2023 году рынок труда в IT-сегменте изменился кардинально: ушли зарубежные специалисты, сократились бюджеты на найм, а с
В 2024 году средний показатель time-to-hire в российских IT-компаниях составляет 35–45 дней, а стоимость подбора одного специалиста варьируется от 150 до 300 тысяч рублей. При этом 62% рекрутеров жалуются на дефицит кандидатов с нужным стек
LinkedIn — это не просто соцсеть для профессионалов, а мощный инструмент для HR-рекрутеров. В России более 20 миллионов пользователей, что делает его вторым по популярности после Facebook. В отличие от Facebook, который ориентирован на личн
По данным опроса HeadHunter, специалисты по подбору персонала в IT-компаниях тратят до 35% рабочего времени на анализ кандидатов, сравнение предложений и согласование решений с заказчиками. При этом 68% HR-менеджеров признают, что половина
В 2024 году рынок IT-рекрутинга в России пережил настоящую встряску. По данным HeadHunter, количество вакансий в IT сократилось на 18% по сравнению с 2023 годом, а среднее время закрытия позиции выросло с 22 до 35 дней. При этом компании пр
В октябре 2016 года Craigslist объявил о начале платного размещения вакансий в большинстве городов США и Канады. Тогда стоимость варьировалась от 7 до 10 долларов за одно объявление, а в некоторых регионах цены выросли до 15–75 долларов. Эт
