Статьи о подборе персонала, метриках рекрутинга и стратегии найма. Для CEO, HRD и собственников.
Показано 10 из 486 статей в категории "Подбор и найм — методология"
Bullhorn — это глобальный лидер в IT-рекрутинге, работающий с такими компаниями, как Microsoft, Google и Amazon. Их софт помогает HR-специалистам находить и нанимать IT-специалистов быстрее и эффективнее. Textkernel — это компания, которая
Рубрика для собеседований — это структурированный инструмент оценки кандидатов, который помогает стандартизировать процесс отбора. Она не заменяет человеческий фактор, но обеспечивает объективность и согласованность оценок. Основные элемент
В 2021 году тренд на разнообразие, равенство и инклюзивность (DEI) стал еще более актуальным для IT-компаний. Исследования показывают, что компании с высокими показателями DEI демонстрируют лучшие финансовые результаты и более высокую лояль
Мобинг — это систематическое притеснение сотрудника, направленное на его психологическое и физическое истощение. В IT-сфере, где высоки требования к продуктивности и стрессовые нагрузки, мобинг может иметь особенно разрушительные последстви
В IT-индустрии, где дефицит квалифицированных кадров достигает 30% по данным HeadHunter, а среднее время закрытия вакансии — 45 дней, ошибки в найме обходятся в 1,5–2 годовых зарплаты специалиста. В такой ситуации тривиальные подходы к рекр
Evernote — это не просто приложение для заметок. Это мощный инструмент для HR-специалистов, который помогает автоматизировать процессы найма, структурировать информацию о кандидатах и ускорить рекрутинг. В одной IT-компании из 50 человек Ev
Human Capital Analytics (HCA) — это методология, позволяющая организациям оценивать влияние сотрудников на бизнес через анализ данных. В отличие от традиционного подхода, который фокусируется на снижении затрат на HR, HCA стремится измерить
IT-индустрия в России быстро развивается, и вместе с ней растёт осведомлённость потребителей о влиянии цифровых технологий на окружающую среду. В 2021 году рынок IT-услуг в РФ составил 1,2 трлн ₽, а к 2021 году его объём может достичь 1,8 т
Коммуникация — один из ключевых soft skills, который определяет, сможет ли кандидат работать в команде и эффективно взаимодействовать с клиентами. В IT-индустрии, где часто требуется не только техническая экспертиза, но и умение объяснять с
Осень — это не просто смена цвета листьев, а ключевой сезон для ритейла. В этот период покупатели активно обновляют гардероб, а также ищут комфортные условия для шопинга. В ТЦ, которые предлагают гардероб, можно выделиться на фоне конкурент
