Статьи о подборе персонала, метриках рекрутинга и стратегии найма. Для CEO, HRD и собственников.
Показано 10 из 246 статей в категории "Правовые вопросы и соответствие"
В IT-сфере доля полевых и удаленных специалистов выросла на 40% за последние три года. Это инженеры по внедрению CRM, технические консультанты, саппорт-инженеры и менеджеры по работе с ключевыми клиентами. Для них рабочее место — это не сте
В IT-сфере, где конкуренция за таланты достигает 90% в некоторых сегментах (по данным HeadHunter за 2023 год), каждый деталь в образе рекрутера становится важным инструментом убеждения. Кандидат на позицию senior+ ожидает встретить професси
В 2015 году скандал в университете Луисвилля потряс спортивный мир: бывшие игроки заявили, что тренерская команда платила стриптизёршам за «развлечение» потенциальных рекрутов, включая оплаченный секс. Из пяти опрошенных игроков трое подтве
В 2024 году в России вступили в силу новые требования к делопроизводству для федеральных органов власти, которые косвенно затрагивают и корпоративные структуры, особенно IT-компании с госзаказами или партнёрскими соглашениями. Например, в о
В 2019 году мы начинали с двух человек в небольшом офисе на окраине Москвы. Тогда наш основной клиент — московский стартап на seed-раунде — искал всего 5 разработчиков. Заявка была стандартной: «Нужно быстро и недорого». Через 3 месяца мы з
В современном IT-бизнесе классификация сотрудников — это не просто формальность, а ключевой фактор, влияющий на HR-процессы, затраты и репутацию компании. В России, где рынок труда меняется быстрее, чем в США, правильная классификация особе
Оформление переводов сотрудников — одна из ключевых задач HR-специалистов. Внесенные в трудовую книжку записи влияют на карьерный рост, пенсионное обеспечение и даже налоговые вычеты. В этой статье мы разберём основные типы переводов, их оф
Трудовая книжка остается одним из ключевых документов в трудовом праве России. Несмотря на цифровизацию кадровых процессов, она по-прежнему обязательна для оформления приема на работу, расчета трудового стажа и назначения пенсий.
В России HR-процессы активно реформируются под влиянием новых технологий и законодательных изменений. Например, в 2023 году вступили в силу поправки к ТК РФ, которые уточнили правила оформления трудового договора и расчёта отпусков. Теперь
С 2023 года в России действуют нормы, ограничивающие запрос информации о предыдущих доходах кандидата без их явного согласия. Многие рекрутеры восприняли это как угрозу эффективности найма, но практика показывает обратное. В IT-секторе, где
