Статьи о подборе персонала, метриках рекрутинга и стратегии найма. Для CEO, HRD и собственников.
Показано 10 из 1847 статей
Архитектура компетенций — это структурированная система, которая определяет набор знаний, навыков, умений и поведенческих характеристик (soft skills), необходимых для успешного выполнения задач в конкретной IT-роли. В отличие от традиционны
В IT-компаниях Москвы и Санкт-Петербурга, где среднее время закрытия вакансии варьируется от 21 до 35 дней (по данным HeadHunter за 2023 год), нетворкинг — это не хобби, а инструмент сокращения time-to-hire. Например, в компании с 150 разра
Согласно исследованию HR-аналитиков из HeadHunter за 2024 год, 78% IT-специалистов увольняются в первые 6 месяцев из-за несоответствия ожиданий и реальности. При этом 62% компаний признают, что не имеют чёткого понимания, какие именно навык
Представьте: вы только что получили права первого набора специалистов в свою IT-компанию. Это как выписка из роддома — только вместо новорожденного у вас ноутбук, а вместо детской кроватки — рабочий стол. Вы сидите перед дверями офиса, сжим
В последние три года российский IT-рынок столкнулся с двумя глобальными вызовами: дефицитом квалифицированных кадров и необходимостью масштабировать команды на удалённых объектах. Если раньше вахтовый метод ассоциировался исключительно с до
В 2024 году 78% соискателей в IT-сфере изучают отзывы о компании на hh.ru, Glassdoor или «Хабр Карьере» перед тем, как откликнуться на вакансию. Это не просто дань моде — репутация работодателя напрямую влияет на стоимость найма и качество
В 2024 году TikTok перестал быть платформой только для развлечений — это один из самых динамичных каналов поиска талантов. По данным аналитики, в России аудитория TikTok выросла на 35% за год, и сейчас на платформе около 40 миллионов активн
В России HR-процессы активно реформируются под влиянием новых технологий и законодательных изменений. Например, в 2023 году вступили в силу поправки к ТК РФ, которые уточнили правила оформления трудового договора и расчёта отпусков. Теперь
Новогодние подарки коллегам перестали быть формальностью — они стали инструментом мотивации и укрепления корпоративной культуры. По данным исследования HeadHunter за 2023 год, 68% сотрудников IT-компаний отмечают, что неожиданные знаки вним
Процент принятия предложений о работе (Offer Acceptance Rate, OAR) — это метрика, которая показывает, сколько кандидатов из тех, кому вы отправили офер, действительно его приняли. В IT-сфере этот показатель особенно важен, так как рынок тру
